鹽城亭湖實施“八大行動”促“優(yōu)學在亭湖”品牌提升
中新網(wǎng)江蘇新聞11月16日電(倪同嶺 顧名篩)圍繞“五大目標”，實施“八大行動”，設立“優(yōu)教獎”……16日下午，鹽城市亭湖區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展大會召開，會上發(fā)布了“優(yōu)學在亭湖”品牌提升三年(2024-2026)行動計劃，將推動亭湖教育實現(xiàn)品牌化、國際化、現(xiàn)代化發(fā)展，成為全區(qū)高品質(zhì)民生發(fā)展的“金字招牌”。
2020年11月，亭湖區(qū)委、區(qū)政府宣布實施“優(yōu)學在亭湖”品牌建設三年行動，聚力打造教育特色品牌，探索教育強市“亭湖樣本”。三年來，“優(yōu)學在亭湖”品牌建設成果豐碩，資源配置、質(zhì)量建設、特色創(chuàng)新等關鍵教育要素呈現(xiàn)出百花齊放的發(fā)展態(tài)勢，人民群眾對亭湖教育的獲得感、滿意度和幸福感顯著提升。
據(jù)了解，亭湖先后投入20多億元，新改擴建中小學、幼兒園20個，新增幼兒學位3060個、中小學學位23230個。在全國首創(chuàng)“托幼一體化”亭湖模式，在全國首家出臺托育服務體系建設三年行動計劃，啟動“3690”托育布局推進計劃，探索“五化”托育服務體系，建立“15分鐘托育服務圈”。截至目前，亭湖已有公辦托育機構(gòu)19家、普惠型民辦機構(gòu)40家，共有托位數(shù)2870個，每千人托位數(shù)達3.6個。亭湖托育工作連續(xù)兩年榮膺江蘇省政府真抓實干表揚激勵，正在加緊建設鹽城首個“寶寶屋”，全面實施中小學延時服務，首創(chuàng)周末假日課堂、愛心暑托班等。各學校深挖特色優(yōu)勢、深耕育人沃土，形成了“特色�！痉缎！放菩！比齻�層級的發(fā)展路徑，以品牌建設為內(nèi)核延伸出各類的教育教學活動串珠成鏈、聚鏈成群，呈現(xiàn)出良好的教育生態(tài)。
在加快品牌學校創(chuàng)塑的同時，亭湖以高層次人才強教戰(zhàn)略，增強優(yōu)學品牌建設內(nèi)生動力，通過選調(diào)、招聘、定培等路徑，引進培養(yǎng)“名校長”“名教師”“名團隊”。當前，亭湖全面實施“跨域突破、縣域盤活、師資融通”的城鄉(xiāng)聯(lián)盟一體化辦學改革，組建15個教育聯(lián)盟，建立教育教學管理“六統(tǒng)一”機制，實施一體化“捆綁”考核，全面推進優(yōu)質(zhì)教育資源共建共享。
從今年開始，亭湖將通過三年的努力，圍繞建成亭湖特色的教育發(fā)展體系、建構(gòu)優(yōu)質(zhì)均衡有序的育人格局、形成持續(xù)創(chuàng)新爭優(yōu)的支撐機制、建成和諧奮發(fā)清正的生態(tài)系統(tǒng)、建成統(tǒng)一精準共享的數(shù)智平臺“五大目標”，大力實施黨建領航、服務惠民、改革強教、強生鑄魂、強師興教、強校提質(zhì)、正風揚帆、安全守護“八大行動”，全面叫響“優(yōu)學在亭湖”品牌。
會上還公布了《在全區(qū)教育系統(tǒng)設立“優(yōu)教獎”工作實施方案》。據(jù)介紹，從明年開始，亭湖對獲評“優(yōu)教獎”者每人每月獎勵500元，以引導和激勵優(yōu)秀教育人才充分發(fā)揮其支柱、引領、示范、輻射作用，為持續(xù)擦亮“優(yōu)學在亭湖”品牌匯聚強勁動能。(完)